五险是指哪五种保险

五险指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。五险是由工作单位与个人一起承担交纳的，即养老保险工作单位交纳16%，个人交纳8%；医疗保险工作单位交纳6%，个人2交纳%；失业保险工作单位交纳2%，个人交纳1%；生育保险1%全都由工作单位交纳；工伤保险0.8%也是全部由工作单位交纳。

社保归属于强制性的保险。所谓的强制性指的是我国通过立法强制性执行，劳动人民个人和所属单位都必须按照法律的要求参与。社保的交费标准和待遇项目、保险金的计付标准等，均由我国或地方***的法律、法规统一性要求。劳动人民个人身为被保险人一方，针对是不是参与社保、参与的项目和待遇标准等，均没有权利随意选择和更改。仅有强制性投保，才可以保证社会保险基金有稳定的由来。而商业险的投保是自行选择的，它遵循的谁投保，谁受保；不投保、不受保的原则。其险种的设计、保费的交纳、保险期的长短、保险责任的大小、权利义务的关系等均按保险合同的要求执行。如果合同的履行结束，保险责任即自动消除。